El convenio Inserta entre FCC y Fundación ONCE ha sido renovado por sexta vez, prometiendo la incorporación de 50 personas con discapacidad en los próximos tres años. Desde que esta alianza comenzó en 2009, se han generado 1.205 empleos para este colectivo.
La reciente firma del acuerdo tuvo lugar en la sede de Fundación ONCE en Madrid, contando con figuras clave como Pablo Colio, consejero delegado de FCC, y Alberto Durán, vicepresidente ejecutivo de Fundación ONCE. También asistieron Esther Alcocer Koplowitz, presidenta del Grupo FCC, y Miguel Carballeda Pinedo, presidente del Grupo Social ONCE.
Colio remarcó el impacto positivo del convenio en la mejora de la integración laboral y social para personas con discapacidad, subrayando su papel en la creación de entornos laborales más justos y diversos. Durán, por su parte, aplaudió las 1.155 contrataciones previas, resaltando la efectividad del compromiso continuo hacia la inclusión.
FCC seguirá colaborando con Inserta Empleo, entidad de Fundación ONCE, para asegurar el seguimiento y la formación de los nuevos empleados. El acuerdo no solo busca la contratación directa, sino también la promoción de la inclusión indirecta mediante la adquisición de bienes y servicios en centros especiales de empleo.
Esta renovada colaboración reafirma la dedicación de FCC a integrar personas con discapacidad en todas sus áreas de negocio, contribuyendo al desarrollo de una sociedad más accesible e inclusiva. Fundación ONCE, a través de Inserta Empleo, sigue siendo un pilar en la mejora de oportunidades laborales para este grupo en España, después de más de 25 años de trabajo.
