El Ayuntamiento de Fuencaliente recibe el reconocimiento de CCOO CLM por su apuesta en corresponsabilidad
En el marco de actuaciones del Plan Corresponsables que se están realizando en Fuencaliente, el Ayuntamiento a través de la concejalía de igualdad ha promovido talleres y cursos de formación para su personal, entidades asociativas del municipio y para familias beneficiarias del Plan Corresponsables.
Entre ellas están las que se han llevado a cabo en colaboración con el sindicato Comisiones Obreras (CCOO) de Castilla-La Mancha, que ha impartido a las trabajadoras y trabajadores formación presencial en materia de conciliación y corresponsabilidad. Con motivo de la clausura de la edición del plan de este año, el sindicato organizó una jornada en Toledo que contó con la asistencia de personas expertas en la materia y a la que asistió en representación del Ayuntamiento de Fuencaliente el concejal del área de igualdad, Agustín Mora.
En el acto, Mora recogió el reconocimiento del sindicato CCOO por la participación del Ayuntamiento en el Plan Corresponsables y que “ha supuesto una importante novedad en la forma que se planteaban las actuaciones en este ámbito con el que ahora, y gracias a la implicación de los sindicatos CCOO y UGT, hemos podido extenderlo también al personal del ayuntamiento”, ha señalado.
Mora ha trasladado a los medios que en la localidad está funcionando el Plan Corresponsables “con el que este equipo de gobierno tiene un compromiso enérgico” ya que además de generar empleo permite conciliar a más de veinte familias del municipio “y esto afecta positivamente a las mujeres trabajadoras y aquellas que están formándose o buscando empleo”, y señala el acierto de orientar las acciones para que los hombres se formen y conozcan la problemática ya que “son partícipes necesarios del cambio hacia la conciliación y corresponsabilidad de las mujeres”.
Agradecía también al Instituto de la Mujer, a la delegada provincial de igualdad en Ciudad Real, Manuela Nieto, y a la Consejera Sara Simón su disposición “para que en Fuencaliente se hable de igualdad, se practique la corresponsabilidad, se valore la importancia de los cuidados y que esta sea una legislatura fructífera para la transformación social hacia la igualdad de la mano del tejido asociativo en el que las mujeres rurales son el centro”.
